MÔ TẢ CÔNG VIỆC | Số hiệu: BM-QT01/HCNS-… | |
Ngày ban hành: | ||
Lần soát xét: |
Chức danh : Thực tập sinh – Phòng Nhân sự
Bộ phận : HCNS
Công ty : CP BĐS Tiến Phước
Báo cáo lên : Trưởng phòng Đào tạo & Phát triển
Địa điểm : Tòa nhà Tiến Phước, 542 Trần Hưng Đạo, phường 2, quận 5, Tp.HCM
I. Chức năng và nhiệm vụ chính:
- Hỗ trợ tìm kiếm, triển khai hợp tác với các đối tác đào tạo nội bộ và bên ngoài, các nhà cung cấp/ đơn vị tổ chức các chương trình sự kiện của Công ty theo tiêu chí tối ưu hóa chi phí và chất lượng;
- Hỗ trợ lập kế hoạch triển khai và đánh giá công tác đào tạo của Công ty theo tháng, quý, năm;
- Hỗ trợ và phối hợp với Hành chính để thực hiện các chương trình sự kiện của Công ty;
- Hỗ trợ xây dựng nội dung truyền thông cho các sự kiện của Công ty;
- Các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của Phòng HCNS
II. Quyền hạn được giao phó:
- Giải quyết các vấn đề liên quan đến hoạt động phụ trách trong phạm vi cho phép;
- Đề xuất, và triển khai kế hoạch theo chỉ đạo của Trưởng phòng Đào tạo & Phát triển;
- Phối hợp với các bộ phận khác để hoàn thành nhiệm vụ;
III. Năng lực cần thiết:
- Đang là SV năm 3 và năm 4, chuyên ngành Nhân sự, Quản trị kinh doanh, Tiếp thị – Truyền thông…;
- Có khả năng tổ chức, triển khai công việc tốt;
- Có kỹ năng thiết lập và duy trì tốt các mối quan hệ;
- Có khả năng thương lượng, thuyết phục, phán đoán và xử lý tình huống tốt;
- Có tinh thần trách nhiệm cao;
- Sử dụng tốt các phần mềm vi tính văn phòng: Word, Excel…
- Chính trực, tin cậy, cẩn thận, linh hoạt trong công việc;
- Tác phong nghiêm túc, nhanh nhẹn, có tính kỷ luật cao.
IV. Liên hệ
- Email CV đến Ms. Hà – ha.pham@tienphuoc.com
- Tiêu đề email ghi rõ: Application HR Intern_Họ và tên